新年伊始，共赴新程。2月24日，春節(jié)后開工第一天，公司鑼密鼓組織召開了集團本部銷售及售后人員專題培訓會。全體銷售人員及售后服務(wù)工程師共計44人參訓，為2026年目標達成蓄勢賦能。
 

　　本次培訓聚焦兩大轉(zhuǎn)型：一是推動銷售人員向"銷售工程師"升級，實現(xiàn)技術(shù)與需求的精準對接；二是引導團隊從"賣設(shè)備"向"賣方案"轉(zhuǎn)變，提升綜合服務(wù)能力。內(nèi)部講師團隊圍繞主軸自制裝配、性能調(diào)試及全生命周期維修服務(wù)，車齒刀結(jié)構(gòu)設(shè)計與加工誤差分析、典型產(chǎn)品性能優(yōu)勢等內(nèi)容展開系統(tǒng)講解，進一步夯實團隊的技術(shù)功底。同時，培訓會對2026年營銷目標規(guī)劃及體系建設(shè)方案進行了全面宣貫。
 

　　黨委書記、總經(jīng)理潘志敏在培訓會上強調(diào)，面對瞬息萬變的市場，我們必須正視現(xiàn)實，通過與往年數(shù)據(jù)的縱向?qū)Ρ?，精準洞察客戶增長情況，緊跟國家發(fā)展方向，重點關(guān)注新能源汽車、商用車等賽道，同時要求全體人員深度熟悉客戶背景，力求“同頻共振”，將技術(shù)參數(shù)轉(zhuǎn)化為客戶看得見的商業(yè)價值。
 

　　此次開年首訓，既是收心歸位的動員令，更是提質(zhì)增效的沖鋒號。參訓人員表示，將以更專業(yè)的素養(yǎng)和飽滿的熱情，全力迎戰(zhàn)2026，推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
 

　　集團辦 吳艷麗
 

　　涂裝分廠：安全專題培訓
 

　　為切實筑牢節(jié)后復工復產(chǎn)安全防線，有效防范各類安全事故發(fā)生，確保分廠生產(chǎn)工作平穩(wěn)有序啟動，2 月 24 日，涂裝分廠利用早會組織開展節(jié)后復工復產(chǎn)安全專題培訓，全體員工參加。
 

　　培訓緊扣節(jié)后復工特點，圍繞安全生產(chǎn)、質(zhì)量管控、勞動紀律、設(shè)備運行、形勢教育五大重點內(nèi)容進行全面講解，重點針對 “思想麻痹、狀態(tài)松懈、操作生疏” 等節(jié)后突出安全隱患，再強調(diào)、再提醒、再部署。培訓強調(diào)，全體員工要迅速收心歸位，擺脫 “節(jié)后綜合征”，嚴格遵守安全操作規(guī)程和勞動紀律，杜絕 “三違” 行為，做到不遲到、不早退、不脫崗、不串崗，以飽滿精神狀態(tài)快速投入工作。
 

　　培訓要求，要嚴守安全底線，強化崗位安全責任，加強設(shè)備點檢與工藝執(zhí)行，規(guī)范操作流程；同時嚴格落實 “三檢制”，嚴把涂裝質(zhì)量關(guān)，以嚴實作風保障生產(chǎn)安全、產(chǎn)品優(yōu)質(zhì)、運行高效。
 

　　涂裝分廠
 

　　工具公司：專項技能培訓
 

　　近期，為破解這一生產(chǎn)瓶頸，工具公司技術(shù)中心工藝室牽頭開展鑲片滾刀加工工藝及難點專項技能培訓，副總工程師沈宏主持，滾刀設(shè)計、工藝及分廠相關(guān)人員參會。
 

　　培訓結(jié)合生產(chǎn)實際，梳理加工流程、明確操作規(guī)范，重點針對刀片熱處理、刀體槽加工等五大核心痛點，拆解成因并提出可落地的改進措施?，F(xiàn)場互動熱烈，一線人員分享實操疑點，技術(shù)團隊精準解答、優(yōu)化方案，從源頭規(guī)避問題。
 

　　此次培訓精準對接生產(chǎn)需求，有效提升了參會人員專業(yè)技能，為規(guī)范加工、保障質(zhì)量、提高效率奠定基礎(chǔ)，助力公司高質(zhì)量發(fā)展。